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About the trainee programJoin Omya’s Trainee Program within the Industrial Excellence department and kick-start your career in a globally operating industrial environment focused on digitalization, data management, and operational excellence. Over the course of 15 months, you will gain hands-on experience in GIS (Geographic Information Systems), land and resource data management, while working with advanced tools such as ArcGIS and contributing to innovative digital solutions.The program is designed to give you practical exposure to land asset management and modern technologies such as AI-driven data processing. You will collaborate with international teams across multiple sites and gain valuable insights into the operational, environmental, and compliance aspects of mining and industrial processes.Preferred start date: September 1st, 2026RequirementsMaster’s degree in Geography, Geoinformatics, GIS-related Computer Science, or a comparable fieldFirst working experience in GIS or geoinformatics is an advantageStrong knowledge of GIS tools (e.g. especially ArcGIS Pro, ArcMap, ArcGIS Enterprise & Web-Applications, ACAD, FME ) and spatial data managementUnderstanding of spatial data concepts such as coordinate systems and data transformationInterest in digital innovation and AI applications in data processing and reportingStrong analytical, organizational, and communication skillsAbility to work independently and in an international, cross-functional environmentFluent in English. Willingness and ability to travel internationally

ResponsibilitiesDeployment CoordinationAct as the bridge between IT and OT to prepare and run smooth deployments.Coordinate IT tasks (network, cybersecurity, servers, databases, AD) with regional/local teams.Verify prerequisites before go‑live (IPs, firewall rules, backups, licenses).Readiness & CutoverSupport cutover planning and execution with Project Managers and Experts.Align IT resources, schedules, and change windows.Handle escalations and drive GO/NO‑GO preparation.Transition to OperationsEnsure updated documentation, runbooks, and ITSM routing.Confirm monitoring dashboards are set up.Facilitate smooth handover to Operations & Support.Management of IT for OT coordinators in the other regions (RAP & RAM)Manage, guide and coordinate IT for OT Coordinators in RAP and RAM.Harmonize working methods and deployment processes across regions.RequirementsDegree in IT, Automation, Industrial Engineering, or equivalentStrong experience in IT/OT integration, industrial deployments, and coordination with cross‑functional teamsFamiliarity with ITSM practicesStrong knowledge of IT/OT architectures and industrial protocols (OPC UA, MQTT, Ethernet/IP)Skills in troubleshooting across network/security/platform layersReadiness to travel up to 40%

Job SummaryOmya is seeking a visionary Head of Research & Development Services to lead a global team of scientific experts and drive innovation across disciplines such as material science, surface and aqueous chemistry, mineral sciences, and biology. This role is instrumental in shaping Omya’s scientific reputation and future readiness through leadership, strategic collaboration, and impactful research.As a key member of the R&D Leadership Team, the successful candidate will define and execute a forward-looking strategy, foster a high-performing and agile organization, and position R&D Services as a cornerstone of Omya’s innovation ecosystem.ResponsibilitiesStrategic Direction and ExecutionDevelop and implement a global strategy for R&D Services aligned with Omya’s Horizon framework and innovation goals.Build state-of-the-art scientific capabilities to support cross-functional innovation and manufacturing.Represent Omya as a thought leader through publications, conferences, and contributions to the corporate patent portfolio.Position the department and team members as the globally recognized partner and thought leader in the defined scientific areas.Shape and execute strategic initiatives as part of the global R&D Leadership Team.People Management & LeadershipProvide strategic direction and leadership to team members also in situations of high uncertainty.Responsible for the coordination and alignment of the R&D Services groups in all R&D Technology Centers.Identify and develop future R&D leaders, fostering a culture of agility, excellence, and proactive business partnering.Promote collaboration and knowledge-sharing across the global R&D network.External Engagement & PartnershipsStrengthen relationships with external experts, institutions, and ecosystems relevant to Omya’s scientific focus.Drive joint initiatives that expand Omya’s innovation capabilities and global reach.Communication & ReputationChampion internal and external communication to reinforce Omya’s position as an innovation leader.Actively contribute to enhancing the company’s visibility and credibility in the scientific community.Values & SafetyServe as a role model for integrity, safety, and ethical standards, consistently demonstrating ownership and accountability.RequirementsWho You AreStrategic thinker with a passion for science and innovationInspiring leader who builds and develops high-performing teamsEffective collaborator across functions, cultures, and geographiesRecognized expert with a strong publication and presentation track recordBusiness-oriented scientist with strong stakeholder engagement skillsResilient, adaptable, and future-focused professionalRole model for integrity, safety, and ethical standardsQualificationsPh.D. in Natural Sciences or Engineering; MBA or equivalent commercial background is a plusMinimum 10 years of relevant experience, including at least 5 years in people managementProven global leadership and operational management experience in technical/R&D settingsBroad scientific expertise across multiple R&D disciplinesInternational work experience and willingness to travel frequentlyFluent in English and the local language; additional languages are a plusContactSimone Michelotti, HR Business Partner

ResponsibilitiesInnovation & Technical Marketing (ITM)Agile management of the front-end innovation process (idea generation, screening, portfolio management) to achieve proof-of-concept.Lead Basket of Ideas (BoI) / Voice of Customers (VoC) or any other future programs together with Innovation Management & Partnership team ensuring the development funnel is always rich with strong and market worthy ideas.Ensure sufficient evaluation of ideas in terms of technical / market analysis, competitive benchmarking, next best alternative, potential benefit for Omya, etc.Define technical value propositions and create compelling technical marketing content (presentations, white papers, case studies, etc.).Develop value propositions and marketing strategies to support product launches.Support training programs for Sales/Marketing teams on product technical features, advantages and benefits that are well established and conducted.Support to identify technical / commercial / business model gaps in the portfolio and propose innovation initiatives.Accountable to ensure optimal ideas / pipeline conversion.Leading without authorityLead large cross-functional project teams and engage with stakeholders, to achieve established innovation goals.Give transparency to project team members to foster engagement.Ensure that knowledge is openly shared cross-functional, enabling team members to learn from each other.Establish a performance mindset and a culture of growth.RequirementsUniversity Degree in engineering / chemistry or relevant subject area. Master’s degree in economics / business / finance beneficial.Minimum 5-10 years of relevant industry experience. International work experience is beneficial.Good understanding and knowledge of the Paper and Board, converting or fiber processing market.Personality with a strong innovation mindset and a good feeling for unmet market needs and the market value of developed solutions.Project Management skills with a proven track record of successful execution of complex projects.Proven leadership and communication skills to effectively interact with project team members from a range of backgrounds and at all levels.Good influencing and negotiation skills to achieve results.Ability to take measured risks and develop new ideas aggressively.Excellent command of both oral and written English is required. Additional language skills are beneficial.Frequent international business travel up to 40% of the time required.ContactDiana Flückiger, HR Business Partner, T: +41 62 789 21 49

Das erwartet dichSchule an 1 ½ Tagen pro Woche an der Berufsfachschule in AarauÜberbetriebliche Kurse: rund 40 TagePraxisausbildung hauptsächlich in den Labors in EgerkingenAnalysen von Calciumcarbonat und dessen EinsatzErlernen verschiedener Methoden der organischen & anorganischen AnalytikEinblicke in weitere AbteilungenAnstellung nach der Lehre im Ausland möglichVerschiedene Workshops,  Ausflug nach CarraraDas bringst du mitBezirksschulabschluss oder gleichwertige SchulbildungGute Leistungen und Interesse in Mathematik und NaturwissenschaftenLernbereitschaft, Genauigkeit und systematische ArbeitsweiseTeamgeist, Motivation und Zielstrebigkeit Bereit für deine Zukunft bei Omya?Eine Lehre bei Omya bedeutet mehr als nur einen Job: Du wirst Teil eines coolen Teams, übernimmst früh Verantwortung und sammelst wertvolle Erfahrungen in einem internationalen Unternehmen.Omya ist weltweit führend im Bereich Industriemineralien und Spezialchemikalien. Gegründet 1884 in der Schweiz, arbeiten heute rund 9’000 Mitarbeitende an über 160 Standorten in mehr als 50 Ländern. Dein Einstieg bei OmyaJedes Jahr bildet Omya motivierte Lernende in verschiedenen Berufen aus. Während deiner Lehre wirst du von engagierten Praxisbildner/innen begleitet und als vollwertiges Teammitglied ins Berufsleben eingeführt. Teamspirit, Förderung und ein starkes Miteinander stehen bei uns im Fokus. Warum Omya?Bei uns profitierst du von vielen grossartigen Benefits:Wir bezahlen dein SchulmaterialAuslandseinsätze in gewissen Lehren möglichGrossartige Ausflüge (z. B. nach Carrara in Italien)41‑Stunden‑Woche mit flexiblen ArbeitszeitenVergünstigtes Essen im PersonalrestaurantLernenden PauseDiverse Workshops und KurseEnge Betreuung durch erfahrene Praxisbildner/innenTeamevents & firmeninterne AnlässeTop Zukunftsaussichten in einem internationalen Unternehmen Klingt gut?Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!Starte deine Lehre bei Omya und gestalte deine Zukunft mit uns.Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei Omya!

HauptaufgabenLimousinen Service auf AbrufPflege und Reinigung vom FahrzeugKontakt zu DireketionsmitgliederUnregelmässigen Einsätze (vereinzelt auch an Sonn- und Feiertagen)AnforderungsprofilBerufserfahrung als Chauffeur erwünschtAusgesprochene Serviceorientierung und hohe zeitliche FlexibilitätGepflegtes Auftreten und DiskretionGute Allgemeinbildung und geografische KenntniseFliessende Deutschkenntnisse und gute EnglischkenntnisseWohnort: Grossraum OftringenSimilar Jobs (1)locationsOftringentime typeFull timeposted onPosted 11 Days Ago

Das erwartet dichSchule an 1–2 Tagen pro Woche in AarauÜberbetriebliche Kurse: Branche Dienstleistung & Administration in BruggPraxiseinsätze in verschiedenen AbteilungenArbeitsplatz in Oftringen mit persönlicher BetreuungMöglichkeit nach der Lehre ins Ausland zu gehenVerschiedene Workshops, Ausflug nach Carrara, Lernnachmittag und LernendepausenDas bringst du mitGute Schulnoten in Deutsch, Französisch, Englisch und MatheMotivation, Teamgeist und Interesse an FremdsprachenStrukturierte Arbeitsweise und freundliches AuftretenBereit für deine Zukunft bei Omya?Eine Lehre bei Omya bedeutet mehr als nur einen Job: Du wirst Teil eines coolen Teams, übernimmst früh Verantwortung und sammelst wertvolle Erfahrungen in einem internationalen Unternehmen.Omya ist weltweit führend im Bereich Industriemineralien und Spezialchemikalien. Gegründet 1884 in der Schweiz, arbeiten heute rund 9’000 Mitarbeitende an über 160 Standorten in mehr als 50 Ländern. Dein Einstieg bei OmyaJedes Jahr bildet Omya motivierte Lernende in verschiedenen Berufen aus. Während deiner Lehre wirst du von engagierten Praxisbildner/innen begleitet und als vollwertiges Teammitglied ins Berufsleben eingeführt. Teamspirit, Förderung und ein starkes Miteinander stehen bei uns im Fokus. Warum Omya?Bei uns profitierst du von vielen grossartigen Benefits:Wir bezahlen dein SchulmaterialAuslandseinsätze in gewissen Lehren möglichGrossartige Ausflüge (z. B. nach Carrara in Italien)41‑Stunden‑Woche mit flexiblen ArbeitszeitenVergünstigtes Essen im PersonalrestaurantLernenden PauseDiverse Workshops und KurseEnge Betreuung durch erfahrene Praxisbildner/innenTeamevents & firmeninterne AnlässeTop Zukunftsaussichten in einem internationalen Unternehmen Klingt gut?Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!Starte deine Lehre bei Omya und gestalte deine Zukunft mit uns.Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei Omya!Similar Jobs (1)locationsOftringentime typePart timeposted onPosted 22 Days Ago

Ihre HauptaufgabenEin- und Ausladen von LKW’s mit Hilfe von FlurförderzeugenWarenein- und Auslagerung in und von den entsprechenden LagerräumenBedienung aller Fördermittel insbesondere der HochregalstaplerBedienung der BarcodescannerKorrekte Annahme und Prüfung der Ware beim WareneingangKommissionierung ab allen Lagerräumen, Erstellen von VersandeinheitenReinigungsarbeiten im LagerMitverantwortlich für die jährlichen InventurenBetreuung von Selbstabholer, KundenEntsorgung Ihre QualifikationAusbildung zum Logistiker/in oder Logistikassistent/in EFZErfahrung im Umgang mit gefährlichen GüternAnerkannte StaplerausbildungKenntnisse und Erfahrung in SAPSinn für korrektes Arbeiten unter Einhaltung aller Vorschriften und Vorgaben KontaktAmanda Jordi, HR Business Partner

HauptaufgabenSie beliefern unsere landwirtschaftlichen und gärtnerischen Kunden mit hochwertigem Saatgut in der Region Nordostschweiz. Sie arbeiten zuverlässig und verantwortungsbewusst in einem kleinen, kollegialen Team mit festen Touren und überwiegend im regionalen Einsatzgebiet (keine Übernachtungen).Auslieferung von Saatgut und Hilfsmitteln an Landwirte und Landschaftsgärtner mit LKW der Kat.CBeladung, Sicherung und Entladung der WareBedienung der entsprechenden Fördermittel zum Be- und EntladenSorgfältiger Umgang mit Transportgut und FahrzeugDirekter Kundenkontakt bei der AnlieferungPflege und einfache Wartungsarbeiten am FahrzeugAnforderungen Den Fahrausweis Kat. C und einige Jahre Berufspraxis als ChauffeurFahrausweis Kat. CE von VorteilStaplerfahrerausblidungKörperliche Fitness und Freude an praktischer ArbeitSelbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige flexible ArbeitsweiseFliessende Verständigung in Schweizerdeutsch zwingend, da direkter Kundenkontakt bei der Anlieferung mit Landwirten und Landschaftsgärtnern.

Ihre HauptaufgabenTelefonische Kundenberatung nach kompetenter Einarbeitung sowie Erfassung der daraus resultierenden AufträgeKreative Gestaltung von Broschüren, Katalogen, Flyern und Inseraten sowie Betreuung der verschiedenen Online-MedienUnterstützung bei der Organisation von Kursen und Schulungen sowie bei der Auswahl geeigneter WerbeartikelPflege des Kundenstamms und vielseitiger Einsatz in unterschiedlichen BereichenIhre QualifikationGärtnerische Berufsausbildung mit entsprechender Weiter- oder ZusatzbildungFundierte IT-KenntnisseErfahrung im Umgang mit SAP sowie mit Adobe InDesign und PhotoshopInteresse an sozialen MedienDer direkte Kontakt mit Kundinnen und Kunden bereitet Ihnen FreudeOrganisierte und strukturierte ArbeitsweiseNeben sehr guten Deutschkenntnissen verfügen Sie idealerweise auch über Kenntnisse in Französisch und/oder Englisch

Schneiter Agro AG steht für praxisnahe Beratung, innovative Lösungen und eine enge Partnerschaft mit der Landwirtschaft.Zur Verstärkung unseres Teams in Seon suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Pflanzenschutzberater/in für die Region Zürich / Schaffhausen 100%.Ihre HauptaufgabenBeratung von Landwirten, Lohnunternehmen und Handel bei PflanzenschutzfragenPflege des bestehenden Kundenstammes sowie Akquisition von NeukundenVerkauf unserer Produkte im AussendienstTeilnahme und Durchführung von Feldtagen und sonstigen Netzwerkveranstaltungen Ihre QualifikationAbgeschlossene Berufsausbildung in der LandwirtschaftMind. 2-3 Jahre Erfahrung in der LandwirtschaftPraktische Erfahrung im Pflanzenschutz AnforderungenFreude am Kundenkontakt vor OrtGute SelbstorganisationÜberzeugendes und verbindliches AuftretenBenefits Wir bieten Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen mit einer zeitgemässen Pensionskassenlösung sowie weiteren Zusatzleistungen wie kostenlosen Sprachkursen und exklusiven Vergünstigungen.KontaktAmanda Jordi, HR Business Partner Similar Jobs (1)locationsSeontime typeFull timeposted onPosted 30+ Days Ago

Schneiter Agro AG steht für praxisnahe Beratung, innovative Lösungen und eine enge Partnerschaft mit der Landwirtschaft.Zur Verstärkung unseres Teams in Seon suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Pflanzenschutzberater/in für die Region Berner Seeland + Jura Süd 80-100%.Ihre HauptaufgabenBeratung von Landwirten, Lohnunternehmen und Handel bei PflanzenschutzfragenPflege des bestehenden Kundenstammes sowie Akquisition von NeukundenVerkauf unserer Produkte im AussendienstTeilnahme und Durchführung von Feldtagen und sonstigen Netzwerkveranstaltungen Ihre QualifikationAbgeschlossene Berufsausbildung in der LandwirtschaftMind. 2-3 Jahre Erfahrung in der LandwirtschaftIdealerweise Kenntnisse im GemüsebauAnforderungenFreude am Kundenkontakt vor OrtGute SelbstorganisationÜberzeugendes und verbindliches AuftretenBenefits Wir bieten Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen mit einer zeitgemässen Pensionskassenlösung sowie weiteren Zusatzleistungen wie kostenlosen Sprachkursen und exklusiven Vergünstigungen.KontaktAmanda Jordi, HR Business Partner Similar Jobs (1)locationsSeontime typeFull timeposted onPosted 30+ Days Ago