Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Sachbearbeiter/-in operative Kriminalanalyse, 80-100%

Die Polizei Kanton Solothurn garantiert eine hohe Sicherheit für die Menschen im Kanton Solothurn - Sie bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre analytischen Fähigkeiten zur Kriminalitätsbekämpfung in der Region einzusetzen. Für die Kriminalabteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Sachbearbeiter/-in operative Kriminalanalyse, 80-100%.

Ihre Verantwortung

• Sie unterstützen in komplexen Ermittlungsverfahren und erarbeiten durch das Analysieren und Visualisieren von Massendaten (RTI, ASL, Standortdaten und weitere) neue Ermittlungsansätze.
• Für die Ermittlungen zu Beweismitteln verarbeiten Sie die Daten und verfassen Berichte an die Strafverfolgungsbehörde.
• In Einsatzbüros und Sonderkommissionen sind Sie involviert, um schwere Straftaten zu klären.
• Sie arbeiten eng mit Ermittlern zusammen und wirken aktiv an der Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen mit.

Ihr Profil

• Sie verfügen über mehrjährige Polizeierfahrung und/oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem Fachgebiet mit starkem analytischem Fokus (Kriminalistik, Sozialwissenschaften, Data Science o.ä.). Zudem bringen Sie Erfahrungen aus kriminalpolizeilichem Umfeld oder sicherheitsrelevanten Analysen mit.
• Nebst einem analytischen Denkvermögen haben Sie auch eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein Verständnis und Interesse für technische Aspekte.
• Sie zeichnen sich durch hohe Belastbarkeit, Diskretion, Teamfähigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Informationen aus.
• Ausgeprägte Kompetenzen im Umgang mit Office-Anwendungen sowie mit Analyse- und Informationssystemen zur strukturierten Auswertung und Bewertung kriminalrelevanter Daten weisen Sie vor.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

• Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
• Teilzeitarbeit, auch im Kader
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
• Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
• Treueprämien

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

• Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
• Förderung individueller Fähigkeiten

• Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
• 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
• Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Sandra Lüthi

Dienstchefin Ermittlungsunterstützung

032 627 70 01

Sandra Lüthi
Dienstchefin Ermittlungsunterstützung
032 627 70 01

Überzeugt?

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.