Kanton Solothurn

Veröffentlicht: 08.07.2024 |Region: Olten |Pensum: 10% |Vertrag: Teilzeit I Befristet |Arbeitswelt: Bildung & Kultur |Arbeitsbeginn: 01.08.2024 Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld. Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schüler/-innen vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Olten suchen wir per 1.8.2024 vorerst befristet bis 31.07.2025 eine/-n Mitarbeiter/-in Mittagsservice, 10%. Mitarbeiter/-in Mittagsservice, 10% Ihre Verantwortung Sie sind verantwortlich für die Aufräum- und Reinigungsarbeiten nach dem Mittagsservice für die Schüler/-innen. Sie stellen sicher, dass das gelieferte Essen für die Schüler/-innen zeitgerecht bereitsteht. Nach dem Essen sorgen Sie dafür, dass die Essensboxen zum Rücktransport bereitstehen. Ihr Profil Sie sind eine zuverlässige, motivierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit. Ihre mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sind gut. Die Arbeitszeit ist ca. ab 11.15-14.00 Uhr, Montag, Dienstag, Donnerstag und Freitag. Fragen? Dominik Ruggiu Objektverantwortlicher062 311 95 09 Überzeugt? Jetzt bewerben Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Veröffentlicht: 26.07.2024 |Region: Solothurn |Pensum: 60% |Vertrag: Teilzeit I Unbefristet |Arbeitswelt: Umwelt & Infrastruktur |Arbeitsbeginn: 1.10.2024 Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld. Das Amt für Wald, Jagd und Fischerei ist zuständig für die Erhaltung und nachhaltige Nutzung des Waldes, der wildlebenden Säugetiere, Vögel und Fische sowie ihrer natürlichen Lebensräume. Dazu zählt der gesetzliche Auftrag, störende Auswirkungen durch Freizeit- und Erholungsnutzung im Wald und Lebensraum von Wildtieren zu begrenzen und Konflikte zwischen den verschiedenen Nutzern zu vermeiden. Für das Amt für Wald, Jagd und Fischerei suchen wir per 1.10.2024 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Freizeit und Erholung im Wald, 60%. Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Freizeit und Erholung im Wald, 60% Ihre Verantwortung Sie unterstützen das Amt im Bereich Freizeit- und Erholungsnutzung des Waldes, indem Sie Revierförster/-innen, Waldeigentümer/-innen, Sportverbände, Jagdvereine und Gemeinden beraten und Projekte sowie Sensibilisierungskampagnen in diesem Bereich leiten oder begleiten. In dieser Funktion sind Sie zudem für die melde- sowie bewilligungspflichtigen Veranstaltungen im Wald zuständig. Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, die Praxis im Bereich Freizeit und Erholung im Wald weiter zu entwickeln sowie Lösungsansätze für Nutzungs- und Interessenkonflikten zu definieren und umzusetzen. Sie pflegen eine aktive Zusammenarbeit mit kantonalen Ämtern sowie mit externen Stakeholdern, mit dem Ziel Konflikte und Störungen durch Freizeit- und Erholungsaktivitäten an Wald und Wildtiere zu reduzieren. Ihr Profil Sie verfügen über einen Hochschulabschluss im Bereich Wald / Wildtierbiologie oder über einen Hochschulabschluss im Bereich Geografie / Raumplanung / Sozialwissenschaften / Umweltbildung mit Bezug zu Wald und Wildtieren mit Flair für Freizeitaktivitäten im Wald. Wir erwarten Erfahrung im Bereich Interessenabwägung und Konfliktlösung, eine hohe Kommunikationsfähigkeit, Verwaltungskenntnisse (z.B. aus Praktika) sowie GIS-Kenntnisse. Eine strukturierte, kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlich. Sie sind eine vorausdenkende, integrative und zielbewusste Person mit hoher Verlässlichkeit und Professionalität, vernetztem Denken und selbstständigem Handeln. Fragen? Eva Bianchi Leiterin Stab der Abteilung Wald032 627 23 42 Überzeugt? Jetzt bewerben Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Veröffentlicht: 26.07.2024 |Region: Solothurn |Pensum: 40-50% |Vertrag: Teilzeit I Unbefristet |Arbeitswelt: Wirtschaft & Arbeit |Arbeitsbeginn: 1.11.2024 Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld. Das Bildungszentrum Wallierhof (BZW) ist das Kompetenzzentrum im Kanton Solothurn für die Aus- und Weiterbildung in Landwirtschaft, Hauswirtschaft und Ernährung mit einer attraktiven Seminar- und Tagungsinfrastruktur. Für die Abteilungen Tagungszentrum und Garten suchen wir per 1.11.2024 oder nach Vereinbarung am Standort Riedholz eine/-n Mitarbeiter/-in, 40-50%. Mitarbeiter/-in Tagungszentrum und Garten, 40-50% Ihre Verantwortung In der Abwaschküche und der Wäscherei sind Sie mitverantwortlich für die Reinigung und Pflege des Geschirrs, der Anlagen und der Wäsche. Bei Bedarf unterstützen Sie die Kolleginnen und Kollegen in der Betriebsküche. An Grossanlässen tragen Sie als Teil des Teams Tagungszentrum dazu bei, dass sich die Gäste rund um wohl und willkommen fühlen. Im Hausdienst helfen Sie bei der jährlichen Grundreinigung und Pflege der Zimmer mit und bringen sich mit Ihrem Flair für Dekorationen ein. Im Ausbildungsgarten übernehmen Sie in Rotation Wochenenddienste und unterstützen bei Unterhalts- und Erntearbeiten. Ihr Profil Sie bringen Erfahrung in Hauswirtschaft, gleichwertige Erfahrungen in Hotellerie, Gastronomie oder Facilitymanagement mit. Sie haben Freude und erste Erfahrungen in praktischer Gartenarbeit. Sie sind gewohnt selbstständig zu arbeiten, sind körperlich belastbar und sind bereit, gelegentlich Abend- und Wochenenddienste zu übernehmen. Sie zeichnen sich zudem durch Freude am Umgang mit Menschen, Dienstleistungs- und Teamorientierung sowie Belastbarkeit aus. Fragen? Adrian Meyer Leiter Tagungszentrum032 627 99 31 Überzeugt? Jetzt bewerben Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Veröffentlicht: 26.07.2024 |Region: Solothurn |Pensum: 80-100% |Vertrag: Teilzeit I Unbefristet |Arbeitswelt: IT & Digital Business |Arbeitsbeginn: Per sofort Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld. Das Amt für Informatik und Organisation (AIO) ist als Querschnittsamt für sämtliche Informatikbelange der kantonalen Verwaltung und Gerichte zuständig. Für das Amt für Informatik und Organisation suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n ICT-Supporter/-in Senior, 80-100%. ICT-Supporter Senior, 80-100% Ihre Verantwortung Sie sind für die Koordination, Analyse, Planung, Realisierung, Betrieb, Sicherstellung und Betreuung von integrierten Arbeitsplatzsystemen deren lokaler Softwarekomponenten und Peripherie zuständig. Zu Ihren Aufgaben gehören die Koordination und Netzwerkintegration von Arbeitsplatzdruckern und Druckermultifunktionsgeräten. Sie tragen für den Unterhalt, Betrieb und punktuelle Weiterentwicklung von Managementanwendungen für Arbeitsplatzsysteme die Verantwortung. Sie stellen die Optimierung des Betriebes von Informatikmitteln sicher, sowie von Incident-, Problem- und Change-Management in den genannten Bereichen. Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Informatikausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung mit Affinität zur Informatik und einige Jahre Berufserfahrung in Ihrem zukünftigen Aufgabengebiet. Sie haben Kenntnisse in Betrieb und Weiterentwicklung von Clients und Peripherie. Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil. Selbständiges Arbeiten, rasche Auffassungsgabe und die Fähigkeit zu vernetztem Denken zeichnen Sie aus. Sie sind Dienstleistungsorient und haben gute Kommunikationsfähigkeiten mit Anspruchsgruppen aus verschiedenen Hierarchiestufen. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse sowie (Fach-)Englischkenntnisse. Fragen? Noah Portmann Teamleiter ServiceDesk & Support032 627 22 14 Überzeugt? Jetzt bewerben Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Veröffentlicht: 23.07.2024 |Region: Solothurn |Pensum: 80-100% |Vertrag: Teilzeit I Unbefristet |Arbeitswelt: Finanzen & Steuern |Arbeitsbeginn: 1.10.2024 Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld. Der Bereich Statistik vom Amt für Finanzen ist verantwortlich für die Aufbereitung und Veröffentlichung von kantonalen Statistiken in Zusammenarbeit mit den einzelnen Ämtern. Zusätzlich obliegt dem Bereich die Gesamtverantwortung für die kantonale Einwohnerregisterplattform (GERES). Für den Bereich Statistik vom Amt für Finanzen suchen wir per 1.10.2024 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Statistik mit Applikationsverantwortung, 80-100%. Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Statistik mit Applikationsverantwortung, 80-100% Ihre Verantwortung Sie stellen den Vollzug der vom Bund an den Kanton delegierten Aufgaben im Bereich Statistik in Zusammenarbeit mit den kantonalen Ämtern sicher. Sie sind verantwortlich für die Pflege, Aktualisierung und Weiterentwicklung des kantonalen Statistikportals. Sie tragen die fachliche Applikationsverantwortung für die kantonale Einwohnerregisterplattform (GERES). Sie koordinieren GERES-Anschlussprojekte und beraten Ämter und Dritte in Zusammenarbeit mit den Gemeinden und dem Datenschutz. Sie erstellen die beiden Publikationen «Wohnbevölkerung des Kantons Solothurn» und «Kanton Solothurn in Zahlen». Ihr Profil Wir erwarten eine höhere Ausbildung (z.B. Uni, FH oder HF) in ökonomischer Richtung mit Schwerpunkt Statistik. Sie verfügen über vertiefte IT-Kenntnisse und setzen sich gerne mit rechtlichen Rahmenbedingungen auseinander. Analytisches Denken und methodisches Vorgehen gehören zu Ihren Stärken. Sie sind teamfähig, kommunikativ und belastbar. Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und arbeiten gerne dienstleistungsorientiert. Fragen? Andrea Obi Abteilungsleiterin032 627 20 47 Überzeugt? Jetzt bewerben Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Veröffentlicht: 25.06.2024 |Region: Solothurn |Pensum: 80-100% |Vertrag: Teilzeit I Unbefristet |Arbeitswelt: Umwelt & Infrastruktur |Arbeitsbeginn: Per sofort Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld. Die Abteilung Öffentlicher Verkehr ist verantwortlich für die Erschliessung des Kantons Solothurn mit einem bedarfsgerechten, effizienten und finanzierbaren öffentlichen Verkehr. Sie plant, koordiniert und bestellt die Bus- und Bahnangebote. Für die Abteilung Öffentlicher Verkehr suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Projektleiter/-in Öffentlicher Verkehr, 80-100%. Projektleiter/-in Öffentlicher Verkehr, 80-100% Ihre Verantwortung Sie sind zuständig für die Projektleitung in der Angebotsplanung. Sie erarbeiten neue und aktualisieren bestehende Schülertransportkonzepte einschliesslich Verhandlungen mit den Schulträgern. Sie wickeln eisenbahnrechtliche Plangenehmigungsverfahren ab. Sie sind verantwortlich für die Stellungnahmen zu Konzessionen des Bundes an Transportunternehmen. Ihr Profil Sie verfügen über einen Hochschul-/Fachhochschulabschluss in Verkehrsingenieurwesen, Verkehrswirtschaft oder Geografie. Sie bringen vorzugsweise Erfahrung im Bereich öffentlicher Verkehr mit. Sie verfügen über Erfahrung im Projektmanagement sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Sie sind eine initiative, flexible und selbstständige Persönlichkeit. In schriftlicher sowie mündlicher Kommunikation drücken Sie sich klar und präzise aus. Fragen? Alexandre Keller Abteilungsleiter Öffentlicher Verkehr032 627 89 62 Überzeugt? Jetzt bewerben Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Veröffentlicht: 05.07.2024 |Region: Solothurn |Pensum: 80-100% |Vertrag: Teilzeit I Unbefristet |Arbeitswelt: Umwelt & Infrastruktur |Arbeitsbeginn: 01.01.2025 Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld. Das Amt für Wald, Jagd und Fischerei ist zuständig für die Erhaltung und nachhaltige Nutzung des Waldes, der wildlebenden Säugetiere, Vögel und Fische sowie ihrer natürlichen Lebensräume. Die Biodiversität im Wald sowie die Anpassung des Waldes an den Klimawandel werden immer wichtiger. Für das Amt für Wald, Jagd und Fischerei suchen wir per 01.01.2025 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Wissenschaftliche/-n Mitarbeiter/-in Waldbiodiversität und Klimawandel, 80-100%. Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Waldbiodiversität und Klimawandel, 80-100% Ihre Verantwortung Sie unterstützen die Abteilung Wald im Bereich Waldbiodiversität, indem Sie für das Programm "Biodiversität im Wald 2021-2032" zuständig sind. In dieser Funktion beraten Sie Revierförster, Waldeigentümer/-innen und Gemeinden in waldökologischen und -klimatischen Fragen. Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, die Praxis im Bereich Walbiodiversitätsförderung weiter zu entwickeln sowie die Anpassungsfähigkeit des Waldes an den Klimawandeln zu erhöhen. Sie pflegen eine aktive Zusammenarbeit mit kantonalen Ämtern sowie mit externen Stakeholdern. Ihr Profil Sie verfügen über einen Hochschulabschluss im Bereich Wald oder im Bereich Biologie/Umwelt mit Flair für waldökologische und -klimatische Fragestellungen. Wir erwarten Artenkenntnisse (Waldbäume und –sträucher), Verwaltungskenntnisse (z.B. aus Praktika) sowie GIS-Kenntnisse. Eine strukturierte, kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlich. Sie sind eine vorausdenkende, integrative und zielbewusste Person mit hoher Verlässlichkeit und Professionalität, vernetztem Denken und selbstständigem Handeln. Fragen? Eva Bianchi Leiterin Stab der Abteilung Wald032 627 23 42 Überzeugt? Jetzt bewerben Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Veröffentlicht: 12.07.2024 |Region: Solothurn |Pensum: 50% |Vertrag: Teilzeit I Unbefristet |Arbeitswelt: Bildung & Kultur |Arbeitsbeginn: 1.9.2024 Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld. Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Solothurn suchen wir per 1.9.2024 oder nach Vereinbarung eine/-n Lehrer/-in Sonderschule/Zyklus 1, 50%. Lehrer/-in Sonderschule/Zyklus 1, 50% Ihre Verantwortung Als ausgebildete Fachkraft begleiten Sie unsere Schülerinnen und Schüler im Zyklus 1 (1./ 2. Klasse), welche einen speziellen Förderbedarf haben. Zusammen mit einer anderen Lehrerin/einem anderen Lehrer sind Sie verantwortlich für den Unterricht, die Förderplanung sowie organisatorische und administrative Arbeiten im Zusammenhang mit der Klassenführung. An Ihren Unterrichtstagen (Montag bis Mittwoch) führen Sie das Klassenteam, bestehend aus pädagogischen Mitarbeitenden sowie einem Praktikanten/einer Praktikantin. Mit Eltern, Fachstellen, Therapeuten/Therapeutinnen, anderen Institutionen sowie der Schulleitung arbeiten Sie eng zusammen. Sie arbeiten bei Schulentwicklungsprojekten mit. Ihr Profil Sie haben eine pädagogische Grundausbildung (Primarstufe) mit heilpädagogischer Zusatzausbildung oder die Bereitschaft, diese zu erwerben. Sie haben Erfahrung im Sonderschulbereich oder sind bereit, sich auf Kinder und Jugendliche mit besonderen Bedürfnissen einzulassen. Die individuelle Förderung unserer Schülerinnen und Schüler ist für Sie nicht nur ein Beruf, sondern eine Berufung. Im Umgang mit Kindern und deren Eltern sind Sie geduldig, klar und wertschätzend; ein Sinn für Humor rundet Ihr Profil ab. Als kreative, begeisterungsfähige Person schätzen Sie interdisziplinäre Teamarbeit und wirken gerne an der Weiterentwicklung der Schule mit. Fragen? Mandy Hoffmann Bereichsleitung Kognition/Verhalten032 627 92 20 Überzeugt? Jetzt bewerben Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.