Centris AG

Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Was dich erwartet Analyse der Anforderungen unserer Kunden aus der Kranken- und Unfallversicherung und Übersetzung in zukunftsfähige IT-Lösungsarchitekturen Konzeption und Design von End-to-end Lösungen in den Bereichen Applikationen, Schnittstellen, Infrastruktur und Security Erstellung von Architektur- und Umsetzungskonzepten sowie technologischen Roadmaps Ansprechpartner für Kunden, interne Fachbereiche und Projektteams in allen Architekturfragen Bewertung neuer Technologien und Integration in unsere bestehenden Service- und Outsourcen-Modelle Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und IT-Compliance (z.B. Datenschutz, Sicherheit, Governance) Unterstützung im Presales bei der Ausarbeitung von kundenspezifischen Angeboten Was du fachlich mitbringst Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Solution Architekt im Versicherungsbereich, evtl. Finanzbereich Umfangreiche Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Cloud-Technologien, Middleware, Schnittstellenmanagement und Sicherheitsarchitekturen Gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen im Gesundheits- oder Versicherungswesen von Vorteil Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen kombiniert mit Umsetzungsstärke Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams Hohes Mass an Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten

Was dich erwartet Analyse der Anforderungen unserer Kunden aus der Kranken- und Unfallversicherung und Übersetzung in zukunftsfähige IT-Lösungsarchitekturen Konzeption und Design von End-to-end Lösungen in den Bereichen Applikationen, Schnittstellen, Infrastruktur und Security Erstellung von Architektur- und Umsetzungskonzepten sowie technologischen Roadmaps Ansprechpartner für Kunden, interne Fachbereiche und Projektteams in allen Architekturfragen Bewertung neuer Technologien und Integration in unsere bestehenden Service- und Outsourcen-Modelle Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und IT-Compliance (z.B. Datenschutz, Sicherheit, Governance) Unterstützung im Presales bei der Ausarbeitung von kundenspezifischen Angeboten. Was du fachlich mitbringst Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Solution Architekt im Versicherungsbereich, evtl. Finanzbereich Umfangreiche Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Cloud-Technologien, Middleware, Schnittstellenmanagement und Sicherheitsarchitekturen Gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen im Gesundheits- oder Versicherungswesen von Vorteil Was dich persönlich ausmacht Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen kombiniert mit Umsetzungsstärke Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams Hohes Mass an Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Dein Kontakt Olivier Angehrn HR Business Partner

Was dich erwartet Analysieren und Modellieren von Geschäftsprozessen in der Versicherungstechnik in den Bereichen Privat- und/oder Firmenkunden Erarbeiten und Beurteilen von Lösungsvarianten hinsichtlich Funktionalität, Qualität & Wirtschaftlichkeit Aufnahme, Analyse, Spezifikation und Dokumentation von Business-Anforderungen Umsetzung der Kundenanforderungen mittels Parametrierungen im Kernsystem (Syrius) Unterstützung beim Testen neuer Releases und Parametrierungen Mitwirkung in Kundenprojekten Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Berufsbildung im Bereich Informatik oder KV mit entsprechender höherer Weiterbildung im Bereich IT oder Business Analyse (bspw. Wirtschaftsinformatiker FH) Mindestens 3 Jahre Erfahrung und Fachkenntnisse im Bereich Kranken- und/oder Unfallversicherung. Erfahrung in der Parametrierung, insbesondere von Syrius Vorzugweise Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden, idealerweise nach SAFe Methodische Kenntnisse in der Erfassung und Analyse von Business Anforderungen Kenntnisse der französischen Sprache von Vorteil Was dich persönlich ausmacht Bereitschaft Neues zu lernen und sich in einem dynamischen, fachlich anspruchsvollen Umfeld zu vertiefen Hohes Interesse und Affinität zur IT sowie Freude am Kontakt mit Kunden und IT-Spezialisten Engagierte, offene und belastbare Persönlichkeit mit analytischem und vernetztem Denkvermögen Dein Kontakt Olivier Angehrn Human Resources Business Partner

Starte mit Centris in die Zukunft Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Vielseitige und praxisnahe Ausbildung Branchenspezifische Schulung durch interne Fachkräfte Besuch des Basislehrjahres in Solothurn Entwicklung von Methoden- und Sozialkompetenzen Übernahme der Kosten für Schulbücher Volle Unterstützung für einen erfolgreichen Ausbildungsabschluss Was du fachlich mitbringst Sekundarschule E Interesse an Informatik und neuen Technologien Logisches Denkvermögen und rasche Auffassungsgabe Windows und Office Kenntnisse von Vorteil Gute Umgangsformen Teamfähigkeit Engagiertes und motiviertes Verhalten Tastaturschreibkenntnisse von Vorteil Willst Du eine interessante und vielfältige Ausbildung als Informatiker/in EFZ bei einem führenden IT-Dienstleister geniessen und Dich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld entfalten? , , Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten Erich Bruderer, Berufsbildner, , Centris AG , Grabackerstrasse 3, 4502 Solothurn, T 032 625 44 44,

Was dich erwartet Analysieren und Modellieren von Geschäftsprozessen im Krankenversicherungsbereich, insbesondere in der Versicherungstechnik des Firmenkundengeschäfts im Bereich Entschädigungen Erarbeiten und Beurteilen von Lösungsvarianten hinsichtlich Funktionalität, Qualität & Wirtschaftlichkeit Aufnahme, Analyse, Spezifikation und Dokumentation von Business-Anforderungen Umsetzung der Kundenanforderungen mittels Parametrierungen im Kernsystem (Syrius) Unterstützung beim Testen neuer Releases und Parametrierungen Mitwirkung in Kundenprojekten Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Berufsbildung im Bereich Informatik oder KV mit entsprechender höherer Weiterbildung im Bereich IT oder Business Analyse (bspw. Wirtschaftsinformatiker FH) Mindestens 5 Jahre Erfahrung und Fachkenntnisse im Bereich Kranken- und Unfallversicherung, vorzugsweise in der Versicherungstechnik des Firmenkundengeschäfts im Bereich Entschädigungen Mehrjährige Erfahrung in der Parametrierung, insbesondere von Syrius Vorzugweise Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden, idealerweise nach SAFe Methodische Kenntnisse in der Erfassung und Analyse von Business Anforderungen Was dich persönlich ausmacht Bereitschaft, Neues zu lernen und sich in einem dynamischen, fachlich anspruchsvollen Umfeld zu vertiefen Ausgeprägtes Interesse und Affinität zur IT sowie Freude am Austausch mit Kunden und IT-Spezialisten Engagierte, offene und belastbare Persönlichkeit mit analytischem und vernetztem Denkvermögen Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil Dein Kontakt Olivier Angehrn HR Business Partner

Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Was dich erwartet Du arbeitest als Product Owner im Value Stream Request based integration und verantwortest die Entwicklung und den Betrieb unserer neuen Output Standard Platform Du gestaltest die Ablösung des bestehenden Output Management System aktiv mit und koordinierst die dazugehörige Roadmap in enger Abstimmung mit unseren Kunden (Krankenkassen und Unfallversicherungen) Du führst agile Teams nach dem SAFe-Framework und arbeitest dabei eng mit internen Fachexperten, externen Partnern und Kunden zusammen Du erkennst relevante Kundenbedürfnisse und Markttrends und lässt diese in die Produktstrategie einfliessen Du bist verantwortlich für die Pflege, Priorisierung und Planung des Product Backlogs im Einklang mit den strategischen Zielen der Organisation und den Anforderungen der Kunden Du überwachst KPIs zur Erfolgsmessung und stellst im Rahmen der PI-Zyklen eine termingerechte und budgetkonforme Umsetzung sicher Was du fachlich mitbringst Erfahrung als Product Owner, idealerweise mit Erfahrung im Arbeiten in einem SAFe-Scaled Agile Framework Erfahrung in der Anforderungsdefinition und Zusammenarbeit mit Softwarelieferanten und Entwicklungsteams Aus- oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Ähnliches Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise und Motivation, mit agiler Arbeitsmethodik (Erfahrung/Zertifizierung SAFe wünschenswert) zu arbeiten und Veränderungen mitzugestalten Hohes Mass an Eigeninitiative, Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme und Flexibilität Fähigkeit mit unterschiedlichen Stakeholder aus Business und IT zusammen zu arbeiten Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Organisationskompetenz Kommunikationsstärke und teamorientierte, konsensfähige sowie kundenorientierte Persönlichkeit, um die agile Transformation und kontinuierliche Verbesserung zu fördern Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten

Was dich erwartet Du arbeitest als Product Owner im Value Stream Request based integration und verantwortest die Entwicklung und den Betrieb unserer neuen Output Standard Platform Du gestaltest die Ablösung des bestehenden Output Management System aktiv mit und koordinierst die dazugehörige Roadmap in enger Abstimmung mit unseren Kunden (Krankenkassen und Unfallversicherungen) Du führst agile Teams nach dem SAFe-Framework und arbeitest dabei eng mit internen Fachexperten, externen Partnern und Kunden zusammen Du erkennst relevante Kundenbedürfnisse und Markttrends und lässt diese in die Produktstrategie einfliessen Du bist verantwortlich für die Pflege, Priorisierung und Planung des Product Backlogs im Einklang mit den strategischen Zielen der Organisation und den Anforderungen der Kunden Du überwachst KPIs zur Erfolgsmessung und stellst im Rahmen der PI-Zyklen eine termingerechte und budgetkonforme Umsetzung sicher Was du fachlich mitbringst Erfahrung als Product Owner, idealerweise mit Erfahrung im Arbeiten in einem SAFe-Scaled Agile Framework Erfahrung in der Anforderungsdefinition und Zusammenarbeit mit Softwarelieferanten und Entwicklungsteams Aus- oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Ähnliches Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise und Motivation, mit agiler Arbeitsmethodik (Erfahrung/Zertifizierung SAFe wünschenswert) zu arbeiten und Veränderungen mitzugestalten Was dich persönlich ausmacht Hohes Mass an Eigeninitiative, Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme und Flexibilität Fähigkeit mit unterschiedlichen Stakeholder aus Business und IT zusammen zu arbeiten Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Organisationskompetenz Kommunikationsstärke und teamorientierte, konsensfähige sowie kundenorientierte Persönlichkeit, um die agile Transformation und kontinuierliche Verbesserung zu fördern Dein Kontakt Olivier Angehrn HR Business Partner

Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Was dich erwartet Mitarbeit im Auf- und Ausbau unserer CI/CD Strategie Mitarbeit in der E2E-Automatisierung Beratung/Enablement von neuen Value Streams, um ihre CI/CD Pipeline umzusetzen Weiterentwicklung von CI/CD-Knowhow innerhalb des Teams Konzeptionierung und Mitarbeit in der Testautomatisierung Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Informatikausbildung Stufe HF/FH oder gleichwertige Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung mit DevOps und GitOps Prozessen sowie in der Software-Entwicklung (Front- und Backend) Erfahrung und Freude am konzeptionellen Aufbau von CI/CD Pipelines Gute Kenntnisse im Bereich Java, Spring Boot, Quarkus, GitLab, Nexus, Quay, ArgoCD, Tekton, Jenkins Erfahrung in der Automatisierung und Optimierung von Deployment Prozessen Sicheres Auftreten, Offenheit und Teamfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Lösungsorientierung und Flexibilität Stufengerechte Kommunikation gegenüber Geschäftskunden sowie im Kontakt mit internen/externen IT Spezialisten und Lieferanten Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten

Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Was dich erwartet Aufbau und strategische Weiterentwicklung unseres neuen Consulting-Bereichs Beratung bestehender und neuer Kunden bei der Optimierung von IT-Systemen und Geschäftsprozessen Entwicklung und Umsetzung von Beratungs- und Verkaufsstrategien Enge Zusammenarbeit mit internen Value Streams zur Bildung interdisziplinärer Projektteams Mitwirkung bei der Neukundengewinnung und beim Ausbau unseres Marktauftritts Führung und Weiterentwicklung des neuen Consulting-Bereichs Aktive Unterstützung der agilen Transformation und Weiterentwicklung unseres Geschäftsmodells Stakeholder-Management und Sicherstellung einer kundenzentrierten Service-Erbringung Was du fachlich mitbringst Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise im Versicherungsumfeld Ausgewiesene Führungserfahrung und nachweisbarer Erfolg in der Entwicklung von Beratungsbereichen Fundiertes technisches Verständnis von komplexen IT-Services und ERP-Systemen Gute Kenntnisse der Schweizer Versicherungsbranche, bestehendes Netzwerk von Vorteil Ausgeprägte Kundenorientierung, analytisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke Leadership-Mindset mit Freude am Aufbau und an der Weiterentwicklung von Teams Reisebereitschaft zwischen unseren Standorten Solothurn und Zürich sowie zu Kunden Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten Bitte sende Deine vollständigen elektronischen Bewerbungsunterlagen an die von uns beauftragte Firma : , , Für Fragen steht Dir gerne unter zur Verfügung., ,

Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Was dich erwartet Unser kleines und eingespieltes Team ist für die Datenmigrationen ins Kernsystem Adcubum Syrius sowie Pflege der Daten direkt auf Oracle-DB zuständig und das Kompetenzzentrum rund um die Syrius-Datenbank bei Centris. Als Verstärkung unseres Teams bist du insbesondere für nachfolgende Aufgaben verantwortlich Unterstützung von externen und internen Kunden sowie technische Umsetzung der Anforderungen Weiterentwicklung unserer bisherigen Werkzeuge sowie Design und die Implementierungen neuer Hilfsmittel Realisierung von ad-hoc PL/SQL-Routinen Was du fachlich mitbringst Fundierte Kenntnisse in SQL und PL/SQL im Oracle-Umfeld Erfahrung in der Datenbank-Softwareentwicklung Kenntnisse der Syrius-DB und/oder im Kranken- und Unfallversicherungsbereich von Vorteil Ausgeprägte Qualitäts- und Kundenorientierung Engagierte, offene und zuverlässige Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise Teamplayer mit Freude an der Realisierung von Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit Kunden, IT-Spezialisten und Softwarelieferanten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten

Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Was dich erwartet Sicherstellung eines reibungslosen und störungsfreien Betriebs der Oracle Datenbanksysteme Überwachung und Optimierung des DB-Betriebs hinsichtlich Performance und Verfügbarkeit Planung und Durchführung von Oracle Migrationsprojekten Weiterentwicklung der Datenbankarchitekturen Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Teilprojektleitungen im Datenbankumfeld Testen und Einspielen von Patches auf Oracle Datenbanken Ausarbeiten von Prozessoptimierungen im Rahmen Duplicate, Goldengate, Snapshots, Backup von Datenbanken Mitarbeit bei Automatisierungen von Datenbankprozessen (Ansible / GIT) Betreuung von Lernenden im DBA-Team und Mithilfe bei der Ausbildung von Junior-Datenbankadministratoren Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Informatik-Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Sehr gute Kenntnisse in Oracle Datenbanktechnik und –betrieb Erfahrung mit Linux Betriebssystemen Erfahrung in einigen der folgenden Technologien: Real Application Cluster, Data Guard, ASM, RMAN, Enterprise Manager und Golden Gate Bereitschaft zu Pikettdienst 7/24 Analytisches, methodisches und vernetztes Denkvermögen Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Offener und flexibler Teamplayer Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten

Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Du bist in der Neu- und Weiterentwicklung von Applikationen auf Basis von Java und Spring Boot tätig. Mit diesen Basis-Technologien entwickelst du Softwarelösungen für unsere Kunden und analysierst, spezifizierst und implementierst diese. Gemeinsam mit dem Team erarbeitest und definierst du Lösungsarchitekturen und setzt diese um. Die Unterstützung der Business Analysten wie auch der Kunden bei den Anforderungsanalysen sind ein weiterer Bestandteil dieser Aufgabe Was du fachlich mitbringst Du verfügst du über solide Kenntnisse der Programmiersprache Java und Spring Boot Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Software in einem agilen Umfeld Kenntnisse in Cloud Computing und Container-Technologien (Docker) Praktische Erfahrungen mit modernen Softwarearchitekturen End-to-End Testing für unsere Softwarelösungen Was dich persönlich ausmacht Lösungsorientierte Persönlichkeit mit sehr guten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten Bereitschaft Neues zu lernen und sich in einem dynamischen, fachlich anspruchsvollen Umfeld zu vertiefen Teamplayer mit stilsicherer Kommunikation in Deutsch mündlich und schriftlich Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten

Bei uns kannst du dich entfalten und die Zukunft von Centris und der IT-Versicherungslandschaft mitgestalten. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen IT-Dienstleister mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Was dich erwartet Gestalte mit uns zusammen die moderne Windows-Client-Landschaft. Als System Specialist mit Fokus auf Windows Clients bist du Teil eines engagierten IT Teams, das für den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Client-Infrastruktur verantwortlich ist Betrieb, Support und Unterhalt der Microsoft-Infrastruktur Windows 10/11, M365 etc Unterstützung von Umgebungen wie ECM, Teams, AD, DNS, DHCP und GPO Administration und Weiterentwicklung der Windows Client-Infrastruktur Bearbeitung von Service Requests, Incidents und Changes Beschaffung und Verwaltung von Client-Hardware, Software und Peripherie Umsetzung von Security-Baselines und Support von inhouse Multimedia-Einrichtungen Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Mitarbeit in IT-Projekten Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker/in EFZ Sehr gute Kenntnisse in Windows 11 und Microsoft 365 Gute Kenntnisse in PowerShell zur Automatisierung von Prozessen Erfahrung mit Applikationspaketierung und Softwareverteilung Motivierter, kundenorientierter und zuverlässiger Teamplayer Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Gute Kommunikationsfähigkeit und stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Benefits sind Teil unserer Wertschätzung für den Einsatz jedes Einzelnen. Dabei fördern wir flexible Arbeitsmodelle, eine moderne Infrastruktur und einen gesunden Ausgleich Der Bewerbungsprozess Der persönliche Kontakt, transparente Informationen sowie zeitnahe Rückmeldungen sind für uns das A und O im Bewerbungsprozess: Nach Eingang deiner Bewerbung, hörst du innert weniger Arbeitstage von uns In einem ersten Gespräch vor Ort oder remote tauschst du dich mit dem direkten Vorgesetzten zu Stellenprofil, Aufgaben und deinen Perspektiven aus Stimmt es für dich und uns so weit, geht es einen Schritt weiter Im Zweitgespräch bei uns in Solothurn lernst du Team, Vorgesetzte und HRM persönlich kennen und erhältst weitere Informationen zu Arbeitsplatz und Anstellungsbedingungen Nach gegenseitig positivem Feedback unterbreiten wir dir ein Vertragsangebot Bei Stellenantritt erwarten dich unser Welcome Day sowie ein koordiniertes Onboarding-Programm mit Teamkollegen, Fachexperten und Paten, welche dich in der ersten Zeit begleiten

Was dich erwartet Die zukünftigen Anforderungen an Digitalisierung und Effizienzsteigerung stellt Schweizer Kranken- und Unfallversicherer vor grosse Herausforderungen. Im Fokus steht dabei die Branchen-Standardlösung Adcubum Syrius und deren zahlreiche Umsysteme und Schnittstellen. Dein Knowhow und Einsatz tragen massgeblich dazu bei, nachhaltig Abläufe zu optimieren, die Digitalisierung und Automatisierung bei unseren Kunden voranzutreiben und somit Kosten im Gesundheitswesen zu sparen. Mit deinem Wissen entwickelst du die Branchenlösung Adcubum Syrius weiter und du wirkst bei Neuentwicklungen mit Du analysierst fachliche Kundenanforderungen zusammen mit Spezialisten aus Entwicklung oder Technik und erarbeitest Lösungen und Spezifikationen auf Basis der Kundenanforderungen Du setzt Business Requirements mittels Parametrierung im Kernsystem um Du analysierst, modellierst und optimierst Geschäftsprozesse zusammen mit Kunden Du arbeitest in spannenden Kundenprojekten mit und unterstützt das Team in vielfältigen Fragestellungen im Leistungsbereich Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Berufsbildung in IT/Wirtschaftsinformatik oder im kaufmännischen Bereich mit Erfahrung im IT Umfeld und mit IT Applikationen Mehrjährige Berufserfahrung in der methodischen Analyse, Konzepterstellung und Spezifikation von Business Anforderungen Fachkenntnisse im Kranken- oder Unfallversicherungsbereich, von Vorteil im Leistungsbereich Erfahrung in der Parametrierung von Adcubum Syrius und SQL-Kenntnisse von Vorteil Was dich persönlich ausmacht Teamplayer mit Freude an der Realisierung von Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit Kunden, IT Spezialisten und Systemlieferanten Engagierte, offene und belastbare Persönlichkeit mit Teamgeist und Eigeninitiative Gute Umgangsformen sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Dein Kontakt Olivier Angehrn HR Business Partner

Was dich erwartet Die Software zur automatischen Rechnungsprüfung Sumex verarbeitet pro Jahr Millionen von Rechnungen und wird bei über 20 unserer Mandanten der grössten Kranken- und Unfallversicherer der Schweiz eingesetzt. Mit deinem Fach- und Branchenwissen stellst du sämtliche Sumex Prozesse für unsere Kunden sicher. Du analysierst fachliche Kundenanforderungen und erarbeitest Lösungen und Spezifikationen zusammen mit Spezialisten aus Entwicklung und Technik auf Basis von Business Requirements und mittels Parametrierung Du modellierst und optimierst Geschäftsprozesse zusammen mit den Kunden im Kranken- oder Unfallversicherungsbereich, insbesondere im Bereich der Leistungen Du unterstützt tatkräftig die kontinuierliche Verbesserung in der automatischen Rechnungsprüfung und trägst nachhaltig dazu bei Kosten zu sparen Mit deinem Fachwissen entwickelst du Sumex weiter und wirkst auch bei Neuentwicklungen mit Du stellst den Betrieb des Business Services Sumex sowie dessen Umsysteme sicher Du wirkst bei spannenden Kundenprojekten sowie bei der Releaseplanung/-einführung mit Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Berufsbildung in IT oder im kaufmännischen Bereich mit ausgeprägtem Interesse und Affinität zur IT Berufserfahrung in der methodischen Analyse, Konzepterstellung und Spezifikation von Business Anforderungen Erfahrung in der Sumex-Suite oder mit SQL von Vorteil Was dich persönlich ausmacht Teamplayer mit Freude an der Realisierung von Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit Kunden, IT-Spezialisten und Systemlieferanten Engagierte, offene und belastbare Persönlichkeit mit Teamgeist Gute Umgangsformen sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Französisch von Vorteil Dein Kontakt Olivier Angehrn HR Business Partner

Was dich erwartet Du unterstützt aktiv die Ablösung von Altsystemen und begleitest die reibungslose Überführung in unser neues System Gemeinsam mit dem Team stellst du den stabilen Betrieb unseres Output Management (OMS) sicher Du analysierst Anforderungen und erstellst Spezifikationen von Output-Dokumenten gemäss Business Requirements Du bringst dich in die Weiterentwicklung unseres Output-Standards ein und setzt fachliche Anforderungen in praxisnahe Lösungen um Störungen im produktiven System gehst du strukturiert an und unterstützt deren nachhaltigen Behebung In Workshops übernimmst du die Planung und Moderation, sowohl intern als auch im Austausch mit unseren Kunden Du bewegst dich in einem agilen Umfeld, das durch kurze Entscheidungswege, iterative Entwicklung und crossfunktionale Zusammenarbeit geprägt ist Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Berufsbildung (IT oder KV) und eine Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik/BWL mit Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Erfahrung in Business Analyse sowie Requirement Engineering Technisches Verständnis und Kenntnisse im Umgang mit Jira, Confluence, und Splunk sind von Vorteil Berufserfahrung im Bereich des Kranken-/Unfallversicherungswesen Erfahrung mit Syrius und/oder dem OMS Serie M/ von kwsoft von Vorteil Was dich persönlich ausmacht Teamplayer mit Freude an der Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld Neugierig, mit Freude an Weiterentwicklung und der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise auch in komplexen Situationen mit klarem Überblick Gute Umgangsformen sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Dein Kontakt Olivier Angehrn HR Business Partner

Was dich erwartet Gestalte mit uns zusammen die moderne Windows-Client-Landschaft. Als System Specialist mit Fokus auf Windows Clients bist du Teil eines engagierten IT Teams, das für den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Client-Infrastruktur verantwortlich ist. Betrieb, Support und Unterhalt der Microsoft-Infrastruktur Windows 10/11, M365 etc. Unterstützung von Umgebungen wie ECM, Teams, AD, DNS, DHCP und GPO Administration und Weiterentwicklung der Windows Client-Infrastruktur Bearbeitung von Service Requests, Incidents und Changes Beschaffung und Verwaltung von Client-Hardware, Software und Peripherie Umsetzung von Security-Baselines und Support von inhouse Multimedia-Einrichtungen Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Mitarbeit in IT-Projekten Was du fachlich mitbringst Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker/in EFZ Sehr gute Kenntnisse in Windows 11 und Microsoft 365 Gute Kenntnisse in PowerShell zur Automatisierung von Prozessen Erfahrung mit Applikationspaketierung und Softwareverteilung Was dich persönlich ausmacht Motivierter, kundenorientierter und zuverlässiger Teamplayer Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Gute Kommunikationsfähigkeit und stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Dein Kontakt Jsabella Stampfli Head of Human Resources